PRESENTAZIONE  (Fonte ufficiale http://www.consulentidellavoro.it)

L’Ente Nazionale di Previdenza e Assistenza per i Consulenti del Lavoro, è stato istituito con la legge 23.11.1971 n. 1100 allo scopo di erogare e gestire trattamenti di previdenza e di assistenza a favore degli iscritti e dei loro familiari.

In data 25 agosto 1991 è entrata in vigore la legge 5 agosto 1991, n. 249, di riforma dell’Ente.

Dal 1° gennaio 1995 l’E.N.P.A.C.L., ai sensi del decreto legislativo n. 509/94, ha trasformato la sua natura giuridica in Ente privato di tipo associativo per cui le modalità di gestione sono ora riconducibili alle norme statutarie.

Lo statuto dell’Ente prevede i seguenti organi:

• L’Assemblea dei Delegati
• Il Consiglio di Amministrazione
• Il Presidente
• Il Collegio dei Sindaci

L’Assemblea dei Delegati è costituita dai rappresentanti degli iscritti all’Ente.

Il Consiglio di Amministrazione è composto da nove membri eletti a scrutinio segreto dall’Assemblea dei Delegati.

Il Presidente è eletto dal Consiglio di Amministrazione fra i suoi componenti, ha la rappresentanza legale dell’Ente, convoca e presiede il Consiglio di Amministrazione, convoca l’Assemblea dei Delegati.

Il Collegio dei Sindaci è composto da tre membri effettivi, dei quali uno, con funzioni di presidente, designato dal Ministro del Lavoro e delle Politiche Sociali, uno nominato dal Ministro dell’Economia e delle Finanze ed uno eletto dall’Assemblea dei Delegati fra gli iscritti all’Ente.

ISCRIZIONE

L’iscrizione all’Ente è obbligatoria per tutti i Consulenti del Lavoro iscritti all’Albo professionale.

Il rapporto assicurativo con l’ENPACL decorre della data di iscrizione all’Albo dei Consulenti del Lavoro. A tal fine il Consiglio Provinciale dell’Ordine comunica all’ENPACL l’avvenuta iscrizione, così come l’eventuale cancellazione e sospensione.

A tutti i neo-iscritti è trasmessa una lettera di iscrizione, con la quale è comunicato il numero di matricola personale, il modello per l’eventuale richiesta di riduzione contributiva, la presente "Guida all’ENPACL", l’informativa riguardante il trattamento dei dati personali e una dichiarazione, che deve essere restituita agli uffici, con la quale il Consulente del Lavoro attesta di essere in possesso di tutti i requisiti previsti dalla legge per la valida costituzione del rapporto assicurativo-previdenziale con l’ENPACL.

L’iscritto all’ENPACL è assoggettato alla contribuzione soggettiva (intera o ridotta) ed a quella integrativa.

L’iscritto all’Albo dei Consulenti del Lavoro, iscritto obbligatoriamente ad altro Ente di previdenza per liberi professionisti, non ha l’obbligo di iscrizione all’ENPACL. Risultando iscritto in due o più Albi professionali, può optare per altra Cassa di previdenza per liberi professionisti; in questo caso è esonerato dall’obbligo del versamento del contributo soggettivo all’ENPACL, pur restando iscritto all’Albo dei Consulenti del Lavoro.

Il Consulente del Lavoro che ha esercitato la facoltà di opzione per altra cassa di previdenza per liberi professionisti, è assoggettato comunque alla contribuzione integrativa, ove mantenga l’iscrizione all’Albo dei Consulenti del Lavoro.

PRESTAZIONI

La legge 249/1991 prevede i seguenti di trattamenti pensionistici:

• • vecchiaia
  • anzianità
  • inabilità
  • invalidità
  • reversibilità
  • indiretta.

Tutte le prestazioni sono corrisposte su domanda degli aventi diritto e sono pagate in n°13 rate mensili.

Le pensioni erogate dall’Ente sono perequate annualmente, in proporzione alle variazioni dell’indice nazionale generale annuo dei prezzi al consumo per le famiglie degli operai e degli impiegati, calcolato dall’ISTAT.

La legge 249/1991 prevede inoltre la possibilità di corresponsione, da parte dell’Ente, dei seguenti ulteriori trattamenti assistenziali:

• • provvidenze straordinarie
  • indennità di maternità
  • mutui agli iscritti.

Con decorrenza 1° novembre 2001 l’Enpacl ha stipulato per gli iscritti (anche se pensionati) una polizza sanitaria integrativa per la copertura di rischi riguardanti i grandi eventi morbosi.

Ulteriori informazioni possono essere ottenute telefonando a UniSalute al numero verde 800016622, all’Enpacl al numero 06510541 oppure consultando la sezione dedicata alla assistenza sanitaria integrativa Enpacl.